员工离职时健康证是否可以自行保留?

员工离职时健康证应自行保留。依据《劳动法》等规定,健康证属个人所有,离职后公司应归还。不及时归还可能影响员工再就业及健康证明的有效性。
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离职健康证应保留。具体操作:1.离职时向公司明确要求归还健康证;2.如公司拒绝,记录证据并向就业局投诉;3.必要时,咨询律师采取法律手段维权。
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离职时健康证处理方式为归还员工。若公司拒绝归还,员工可选择向就业局反映或寻求法律援助来维护自身权益,根据具体情况选择最合适的处理方式。

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