公司拖欠残疾人四万工资如何处理？
黄山市资深刑事律师
2025-05-01
公司拖欠残疾人四万工资，应依法维权。依据《劳动法》，用人单位需及时足额支付工资，拖欠违法。若不处理，可能导致劳动者生活困难，权益受损严重。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司拖欠工资，需维权。操作如下：1.向劳动监察投诉，要求介入处理；2.申请劳动仲裁，提交证据，要求裁决支付；3.如仲裁无果，可向法院申请支付令。
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